Muy bien, ya aceptamos que tenemos un problema, o dicho en lenguaje de TOC, tenemos un EFI (Efecto Indeseable). ¿Qué tiene esto de...

El procedimiento para clarificar, analizar y resolver conflictos, es llamado afectuosamente en el mundo de TOC como "La Nube", y la...

Una gran mayoría de nuestros conflictos son "invisibles" en su estado original (No los vemos a "simple vista"). Sentimos su impacto, y...

En las situaciones de conflicto, particularmente cuando el conflicto tiene matices de pelea física, existe la gran tentación de...

Una vez que el proyecto se inicie, todos en la organización, tanto dentro como fuera del equipo de implantación, estarán buscando las...

De manera que podamos empoderar a nuestros equipos para que actúen eficiente y decididamente en el logro de las mejoras especificas que...

Al haberse rodeado de un equipo integrado por personal clave que esté dispuesto a subordinar su desempeño a la meta del equipo, y al...

Si usted puede crear un equipo básico con personal clave, y si puede lograr infundir en ellos el deseo de subordinar su comportamiento...

Muchas personas nos hacen esta pregunta como resultado de un sentimiento de frustración sobre sus propios intentos por hacer del trabajo...

La mayor preocupación de muchas personas en relación con las iniciativas de cambio es: “¿Lo harán también los demás?”, “¿No seré yo el...

“Adam Smith necesita revisión. Si todos vamos detrás de la rubia nos bloqueamos entre nosotros, y ninguno terminará a su lado. Así que...

“El malentendido mas colosal de nuestros tiempos es la suposición de que la perspicacia dará resultados con personas que no están...

Regla#4: Mantenga a la organización informada. Muchas veces, el proyecto se inicia con un gran evento de lanzamiento, y a partir de ese...

Regla #3: Sea consistente. No hay nada más efectivo para poner a las personas en contra de cualquier iniciativa que la inconsistencia por...

Regla # 2: Vender, vender, vender y vender nuevamente. Hemos visto muchas veces, compañías que gastan cientos de miles de dólares en una...

La venta del cambio tiene como objetivo primordial la alineación de las voluntades y cerebros en la organización hacia la obtención de un...

“La Matrix es un sistema, Neo. Ese sistema es nuestro enemigo. Pero cuando estás adentro y miras a tu alrededor, ¿que ves? Hombres de...

Habiendo encontrado una buena solución, enfrentamos entonces el reto de asegurarnos que esta pueda ser aplicada en la realidad especifica...

Aunque puede sonar realmente raro, antes de proponer cualquier solución, es muy importante investigar qué es lo que actualmente se gana...

Es claro que cuando entramos en temas de vida o muerte, aparecen límites muy claros en nuestra mente, y lo mismo aplica a un cierto...